律轉(zhuǎn)鴻鈞，新元肇啟，伴隨收獲的喜悅，滿懷奮進(jìn)的豪情，我們闊步跨入充滿生機(jī)與希望的2023年，回眸2022，我們創(chuàng)新創(chuàng)效，精細(xì)管理，始終堅(jiān)信“一流的企業(yè)作標(biāo)準(zhǔn)”，不斷技術(shù)創(chuàng)新來檢驗(yàn)、印證企業(yè)技術(shù)高度，自行開發(fā)設(shè)計(jì)的“混凝土技術(shù)服務(wù)小程序”正式命名“青島市混凝土企業(yè)技術(shù)服務(wù)小程序”并向全市同行企業(yè)免費(fèi)共享，累計(jì)服務(wù)混凝土企業(yè)40余家，受得了行業(yè)主管部門及同行企業(yè)的一致好評(píng)。年底，集團(tuán)再次首創(chuàng)“2023 年成立混凝土技術(shù)研究院”的發(fā)展思路，深度挖掘科技創(chuàng)新潛力，從供給側(cè)創(chuàng)新角度，引領(lǐng) 青島市混凝土技術(shù)進(jìn)步，持續(xù)為城市建設(shè)努力奮斗。例如C100研發(fā)成功和順利施工，使2022年山東省混凝土的品質(zhì)有了進(jìn)一步的提高。過去的一年取得的豐碩成果，離不開勤勞的東達(dá)人的辛苦付出，讓我們的企業(yè)在同行業(yè)中脫穎而出。
集團(tuán)自成立以來，秉承恪守信譽(yù)，以人為本的經(jīng)營理念，立足員工需求，量化工作任務(wù)，嚴(yán)格獎(jiǎng)勵(lì)落地，每年度管理層設(shè)立優(yōu)秀管理獎(jiǎng)，崗位員工中評(píng)選出勞動(dòng)模范、優(yōu)秀員工，為加大獎(jiǎng)勵(lì)力度，2022年又增設(shè)愛崗敬業(yè)獎(jiǎng),80名獲獎(jiǎng)人員在各崗位以優(yōu)異的表現(xiàn)及同事的認(rèn)可，在全集團(tuán)600余名東達(dá)人中最終獲得2022年度各項(xiàng)榮譽(yù)。東達(dá)始終明確每一種目標(biāo)的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),通過各種獎(jiǎng)項(xiàng)，以激勵(lì)員工努力提高自身能力，實(shí)現(xiàn)更高目標(biāo)，充分展現(xiàn)自我價(jià)值。
今天集團(tuán)總經(jīng)理奔赴生產(chǎn)一線，為評(píng)選出的2022優(yōu)秀崗位人員頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金。頒獎(jiǎng)儀式上，總經(jīng)理希望獲獎(jiǎng)人員在各自崗位繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱，帶好頭、勇于挑戰(zhàn)、善于打硬仗，在東達(dá)大舞臺(tái)盡顯各自才華。一份榮譽(yù)，一份責(zé)任，讓優(yōu)秀成為習(xí)慣，讓成長永不止步！希望全體員工，在各自崗位彰顯東達(dá)擔(dān)當(dāng)，貢獻(xiàn)東達(dá)力量！
